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鄂州市图书馆2015年创建文明单位总结 

发布时间:2015-12-06 16:51:37  浏览:319

 

鄂州市图书馆是集图书、音像等文献资料收集整理、存储、开发和文化、教育、科研、休闲等功能于一体的综合性公共图书馆。201310月被国家文化部授予国家一级图书馆。目前,馆干部职工34人,设有七部二室:采编部、辅导部、网络部、报刊阅览部、外借部、少儿部、读者咨询部、办公室、电子阅览室。建成文化信息资源共享工程鄂州市支中心,全馆已实现办公自动化、业务自动化、设施现代化、服务网络化、管理智能化。

作为文体系统的一个窗口单位,鄂州市图书馆在市文体局党组的领导下,在市文明办,市直机关工委的指导下,以党的十八届四中会全和习近平总书记系列重要讲话精神为指导,扎实开展好“三严三实”教育实践活动,坚持 “两手抓,二手都要硬”的方针,深入开展文明单位创建活动,在提高创建能力、水平、实效上下功夫,有效地不间断地开展了一系列颇具特色、宣传效应明显、有所创新的活动。通过活动的开展,我馆干部职工的精神面貌焕然一新,全馆形成了一股你追我赶争创文明部室、文明职工的热潮,精神文明程度的水平显著提高,图书馆业务工作出现了快速发展的良好局面。

回顾我馆精神文明创建工作,我们的体会是:文明单位的创建工作必须不断探索创新,创建活动应该在“深”、“实”二字上下功夫。所谓“求深”,就是创建活动要讲求深度和力度。所谓“求实”,就是要从具体事情抓,扎扎实实地抓,一天也不放松地抓。具体来说有以下几点:

一、加强组织管理,保证领导核心坚强有力

1.统一思想认识,确定创建目标。

年初我馆专门召开了创建工作动员会,号召全馆上下坚定信心,团结协作,以更高更严的工作标准,坚韧不拔的毅力,锲而不舍的精神,进一步提高创建水平,推动工作再上新台阶,多次召开专题会议,专门研究创建工作,实现创建工作经常化,制度化、规范化。

2.加强组织领导,落实创建任务。我们成立了文明单位创建工作领导小组,馆长陈建新同志任组长,副馆长刘菊花同志任副组长专抓此项工作,下设办公室,具体负责日常事务。各部室负责人一手抓业务,一手抓精神文明建设,一岗双责,相互促进,协调发展。全馆上下形成了一把手负总责,分管领导具体抓,其他领导协助抓,全馆人员共同参与的创建工作新格局。

3.层层签订责任书,将创建任务落实到人。为确保创建工作的顺利开展,我们加强纵横向管理,层层签订目标责任书,(与市文体局、区公安分局、古城社区、馆各部室)把创建工作分解到各部室,明确到当班责任人员。

二、加强队伍建设,创建优秀业绩

文明创建工作,重点在质量。我馆着力打造一流的干部职工队伍,把培养一支思想过硬作风优良业务精湛、团结和谐、服务一流的干部职工队伍作为搞好各项工作的基础和出发点。

1.抓好队伍思想素质建设。

我馆高度重视干部职工队伍思想政治建设,扎实开展党的群众路线教育实践活动。积极开展“三抓一促”、党的纯洁性教育、争先创优和基层党组织建设年活动。按照“五个基本”、“七个体系”的目标要求,重视加强支部组织建设以及工会,妇委会等群团建设,组织健全,目标明确,发展有序,基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到充分发挥。建立党风廉政建设责任制,重视治庸问责工作落实。

2.抓好队伍业务素质建设。以创新业务学习方式,全面提升职工业务素质。为了提高图书馆员工的专业知识和业务水平,以自学、专题培训、业务竞赛和操作实践相结合的方式,全年开展业务知识培训10次。开展了《INTERLIB操作系统》业务知识培训和考试及进行岗位大练兵的图书分类排架技能竞赛。通过学习、考试和竞赛,推进了图书馆业务管理的科学化与规范化,激发了馆员钻研业务知识、提高业务技能的热情。全面提升了图书馆工作人员的综合素质和竞争能力,更好地为广大读者提供优质信息服务奠定了坚实的基础。                     

三、抓载体,讲实效,提高创建水平

1.树立“读者至上”的观念,拓展服务领域

发挥窗口作用,将文明创建与读者工作结合起来。图书馆是文明的窗口,对积极促进社会主义物质文明、精神文明、政治文明和生态文明的协调发展,起着重要的不可替代的作用。通过开展创建活动提高规范服务、文明服务、优质服务的水平,实践“服务读者,奉献社会”的宗旨,形成良好的社会信誉度和美誉度,树立文明“窗口”形象。

2.发展馆外流通点,拓展服务面

今年我馆共新建鄂州市特殊教育学校、燕矶沙塘小学、华容镇文化站、华容镇凉亭村等基层服务点共20余个。每年定期下基层进行业务辅导、培训50场次。并将重点向乡镇(社区)文化站、中小学图书室、社区文化活动中心、农家书屋延伸。协助市特殊教育教育学校组建中国围棋图书馆、帮助燕矶镇鸭畈小学建起“爱心图书阅览室”,组织全市乡镇中小学图书室管理员知识业务培训和辅导,并与他们签订服务协议,定点、定期跟踪服务。为加强馆外流通点服务效果,我馆共送书下基层4000余册。还定期到流通点,走到群众身边,举办各种活动,丰富群众文化生活。送科技、送资料到基层农家书屋、到文化中心户、到老年活动中心,受到他们的欢迎。精心编制科技资讯、印制宣传资料,进行“三下乡”活动,向新建的馆外服务提供科学致富信息资料5000余份,农业科技知识光盘500多张,服务城乡一体化建设。基层服务的纵深发展,丰富了基层文化生活,解决了基层看书难、读书难的问题,充分发挥了图书馆公共文化服务职能,并逐步实现城乡文化服务均等化。

3.发挥教育功能,举办多采活动

一年来,我馆利用馆藏文献资源、图书馆网站,建立无线网络的手段,为读者提供文献、科技信息、咨询、定题、无线阅读服务。特别是以送图书、送科技信息、送电影到聋哑学校、建筑工地、老年福利院、各中小学的方式,为特殊群体服务,取得良好的社会效果。为了加强与读者的沟通,更好地为读者提供服务,新春伊始,我馆便组织了读者座谈会。从如何加强馆藏建设、如何提高服务质量,如何转变工作作风等方面开门纳谏,增强读者参与图书馆建设的意识,也使图书馆对读者需求有了更深入细致的了解。体现“读者第一、服务至上、以人为本”的服务宗旨和办馆理念,拉近了图书馆与读者的距离,增进了双方的了解和信任,以读者好的意见和建议来开展全年读者服务工作。开通了无线网络,实现了馆内无线网络全覆盖,实现了读者手机阅读,让读者在阅读之余免费畅享无线上网的乐趣。为做好弱势群体的服务工作,采取上门服务方式,为了给老年人提供丰富的精神食粮,我馆选择健康、养生、保健、史学、文学类的爱心书籍近百册,亲自送到鄂州市城市福利院老人的手中,并与福利院签订图书资源共享协议,定期做好上门服务工作。为了给残疾儿童一份爱心,满足这些没有机会走进图书馆的残疾儿童的精神需求,我馆在市特殊教育学校建起特殊服务点,为孩子们送去图书400余册,为穷困山区的留守儿童建起了图书阅览室。我馆志愿者团队在全市发起了“全市志愿者捐书活动”《倡议书》,将志愿者所捐图书和我馆精心挑选的500多册图书(包括少儿百科、漫画、文艺、学习辅导)等共计近千册,送到燕矶镇鸭畈小学,为鸭畈小学建起“爱心图书阅览室”,让山里的孩子多读一本书,多一份智慧,多一份力量,让爱心的力量在山区里传递。此次活动受到了燕矶镇政府和中心学校的热烈欢迎。

四、抓硬件,重建设,创建优美环境

1.改善环境,更新馆貌,树立新形象。为了进一步改善办馆条件,给读者营造更舒适的阅读环境,树文明诚信示范窗口形象。给广大读者提供宽敞、明亮的借阅览环境。进一步提高了读者到馆率,增长了图书馆的人气,树立起了文明服务窗口新形象,受到了广大市民和读者的高度赞扬。

2.保持院内外环境卫生。结合全市“五城”创建工作的要求,不断加强设施设备建设,营造良好的创建环境,落实“门前四包”,馆内外责任包干等措施,开展以消除卫生死角,乱搭乱建,治理馆内外环境为内容的环境整治行动,加强读者服务场所的日常卫生管理,做到卫生、整洁、干净,强化前后院环境卫生绿化管理,以“净、绿、亮、美”为标准,树文明行业新风。

五、抓管理,建制度,保障创建工作有序开展

规章管理是科学管理不可缺少的重要内容,是图书馆赖以有序运转和促进事业发展的有效手段之一,是图书馆管理的依据和准绳,是图书馆管理的保障系统。一是进一步完善各项规章制度,强化管理。为推进各项工作的顺利开展,今年我馆在原先建立行政制度21条的基础上,又进行完善,健全业务规章制度20,以加强业务工作的规范。包括《文献采访制度》、《普通图书文献编目细则》、《报刊文献编目细则》、《视听文献的编目细则》、《文献的保护制度》、《文献赔偿制度》、《鄂州市图书馆服务规范》等各项业务规章制度和工作细则。根据评估要求先后修改和制定了《鄂州市图书馆应急预案》、《鄂州市图书馆消防应急预案》、《鄂州市图书馆网络信息安全应急预案》、《“五定”方案》、《干部职工岗位目标责任制度》、《部室年度工作目标责任书》、《绩效工资制度》等制度,增强干部职工的岗位责任意识和履行职责的主动性,规范了服务,强化了管理,使管理工作走上了科学化、规范化、制度化的轨道。

文明单位创建活动是一项全面提高单位整体素质的基础性工作。我们要在已经取得成绩的基础上,再接再励,开拓创新,努力促使我馆创建工作再上新的台阶,不断为鄂州经济社会发展作出新的贡献。


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